Загрузка...

Работа - ответы на ваши вопросы

Работа
Хотите найти работу своей мечты или подняться вверх по карьерной лестнице? Задавайте свои вопросы о создании резюме, поиске работы, профессиональном росте в категории Работа, Карьера и получайте на них ответы. Также вы можете узнать многое о работе за границей, фрилансе и различных тонкостях при выборе работы.
Прямой эфир
Сортировать по:НовыеПопулярные
Заирбек Аюпов в "Другие вопросы", 6 месяцев назад

Дамира Валиханова:

А что же тут разрабатывать? Нужно расписать чёткий план, всё тщательно расписать, включить в тренинг игры для решения определённых... читать далее

Дамира Валиханова в "Другие вопросы", 6 месяцев назад

Шахбоз Магрипов:

Лучшая работа удаленно- это конечно же Работа копирайтером. Сидишь на диване и работаешь в любимой работе. Сам зарегистрировался т... читать далее

Камал Бектуров в "Другие вопросы", 6 месяцев назад

Жансура Уразова:

Роль обучения очень значима в процессе работы. Персонал должен постоянно развиваться и обучаться. Сейчас в крупных компаниях есть ... читать далее

Андрей Кулешов в "Смена и поиск работы", 6 месяцев назад

Арина Лиманова:

Конфликты внутри медицинского коллектива всегда базируются на индивидуальных психологических характеристиках индивидуума. Недопони... читать далее

Султана Камалова в "Другие вопросы", 6 месяцев назад

Сабрина Серебровская:

Менеджмент – это набор инструментов и методов управления персоналом в рыночных условиях. Руководитель считается ключевым звеном в ... читать далее

Муса Ли в "Профессиональный рост", 6 месяцев назад

Раиса Султанова:

Мотивация может исчезнуть из-за целого хаоса задач и поручений. В этом случае я рекомендую четко выстроить план выполнения задач п... читать далее

Сабрина Серебровская в "Другие вопросы", 6 месяцев назад

Марат Фарсехов:

Управление персоналом требует серьезных знаний в области психологии, организации, которые направлены на обеспечение компании персо... читать далее

Заирбек Аюпов в "Профессиональный рост", 6 месяцев назад

Абильжан Шарипов :

Менеджер должен уметь находить общий язык с любым человеком. Также он должен обладать такими качествами: быть лидером, быть компет... читать далее

Султана Камалова в "Другие вопросы", 6 месяцев назад

Арина Лиманова:

Собеседование – это беседа между двумя и более людьми на определенную тематику. При этом стоит учитывать то, что сам процесс бесед... читать далее

Мирас Кабаев в "Обстановка на работе", 6 месяцев назад

Онеге Ли:

Конструктивное разрешение конфликтов зависит как минимум от четырех факторов: адекватности восприятия конфликта, открытости и эффе... читать далее

Малик Утешев в "Обстановка на работе", 6 месяцев назад

Кайша Юсупова:

Конструктивное разрешение конфликта подразумевает под собой мирное решение острой ситуации.

Обычно среди факторов, от которых оно... читать далее

Лейла Кунаева в "Обстановка на работе", 6 месяцев назад

Рахман Идрисов :

Есть три варианта решения конфликта:

1. Уходу от конфликта.

2. Подавлению конфликта.

3. Управлению конфликтом.

Я конечно не психол... читать далее

Тотия Ниязова в "Профессиональный рост", 6 месяцев назад

Заирбек Аюпов:

Для любой профессии важны качества ответственности, трудолюбивости, ответственности, вежливости, профессионализма ну и перечислять... читать далее

Жансура Уразова в "Профессиональный рост", 6 месяцев назад

Камал Бектуров :

Задач у менеджера по трудовым отношениям очень много он должен уметь взаимодействовать со всем персоналом компании, в которой рабо... читать далее

Султана Камалова в "Смена и поиск работы", 6 месяцев назад

Шамсия Садыкова:

Хорошенько выспитесь перед собеседованием.

Взбодрите себя чашечкой ароматного кофе или травяного чая для успокоения нервов.

Будьте... читать далее

Капиза Калиева в "Обстановка на работе", 6 месяцев назад

Берик Сланов:

Я попробовал найти в интернете рабочее время на следующий год. Единственное, что мне попалось на глаза, – это производственный кал... читать далее

Султана Камалова в "Обстановка на работе", 6 месяцев назад

Сабрина Серебровская:

В профессии водителя есть свои преимущества, недостатки и нюансы. Основной задачей изучения этой профессии есть детальный анализ к... читать далее

Султана Камалова в "Обстановка на работе", 6 месяцев назад

Сабрина Серебровская:

Профсоюзы организовываются работниками одного предприятия и созданы для защиты их прав и свобод. У каждого профсоюза есть свой уст... читать далее

Малик Утешев в "Другие вопросы", 6 месяцев назад

Кайша Юсупова:

Насчет трудоустройства в Казахстане могу рассказать то, что слышала недавно в новостях.

Во-первых, правительство РК собирается в ... читать далее

Раиса Султанова в "Профессиональный рост", 6 месяцев назад

Рахила Попова:

Изучение профессии Кассир связано с решением задач по кассовым операциям и ведение кассовой документации. Здесь важно знать также ... читать далее

Задайте свой вопрос
Более подробно:
Изображение
Его увидят тысячи пользователей, которые готовы дать компетентный ответ
Задайте свой вопрос
Более подробно:
Изображение
Его увидят тысячи пользователей, которые готовы дать компетентный ответ

Работа и карьера – один из самых актуальных вопросов на сегодняшний день. Кто не мечтает найти хорошо оплачиваемую интересную работу, с возможностью карьерного роста? Пожалуй, большинство работоспособных граждан нашей страны. Но, как и где ее искать у многих вопрос. Все свои вопросы и сомнения на этот счет можно оставлять в рубрике «Работа, Карьера» раздела «Вопросы и Ответы». 
Для результативного поиска работы важно правильно составленное резюме, регулярный просмотр сайтов с предложениями работодателей, более эффективно опубликовать свое резюме на одном из таких сайтов для поиска работы, таким образом, работодатель сможет Вас отыскать, также часто эффективна постановка на учет в районной службе занятости. Далее все зависит от финансового положения, поскольку, когда есть запас средств, то можно выбирать из предложенных вариантов или ждать вакансию своей мечты. А если такой возможности нет, можно выбрать наиболее оптимальный вариант из имеющихся предложений, после получения работы никто не запрещает Вам просматривать вакансии и дальше, возможно, позже подвернется что-то более интересное для Вас. 
Эксперты утверждают, что важную роль при выборе персонала работодателем играет его внешний вид и поведение во время собеседования. Основные правила удачно пройденного собеседования:

  • Не стоит опаздывать;
  • Правильно подбирайте гардероб;
  • Не стоит критиковать бывшего работодателя;
  • Преподносите себя в выигрышном свете, не стоит характеризовать себя общими фразами;
  • Искренне интересуйтесь работой и не стоит прямо интересоваться «вознаграждением», уместнее будет спросить «об условиях работы».

Поделиться своим опытом или задать интересующий Вас вопрос о работе и карьере можно в рубрике «Работа, Карьера» раздела «Вопросы и Ответы».